ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Αγία Παρασκευή 14/12/2023 ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟΝ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΜΟ ΚΑΤΩ ΤΑ ΧΕΡΙΑ ΑΠΟ ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΗΝ ΠΕΙ.ΦΑ.ΣΥΝ. ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΔΙΩΞΗ ΤΟΥ ΠΡΟΕΔΡΟΥ ΤΠΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ Καταγγέλλουμε την εργοδοσία της φαρμακαποθήκης ΠΕΙΦΑΣΥΝ, για την απόλυση του προέδρου του σωματείου των εργαζόμενων Μάνου Γκίρμα και την προσπάθεια διάλυσης του σωματείου και του συνδικαλισμού στον χώρο. Την Δευτέρα 11 Δεκέμβρη μετά το τέλος του ωραρίου και αφού ο πρόεδρος του Σωματείου πήγε σπίτι του, από κάτω τον περίμενε δικαστικός για να του δώσει την καταγγελία σύμβασης και την απόλυση του από την φαρμακαποθήκη. Είναι πρόκληση η απόλυση του προέδρου του επιχειρησιακού σωματείου Ομίλου ΠΕΙ.ΦΑ.ΣΥΝ ο οποίος είναι ταυτόχρονα και μέλος στη διοίκηση της Ομοσπονδίας Φαρμάκου και εκπρόσωπος των εργαζόμενων στο ΔΣ του ομίλου της ΠΕΙΦΑΣΥΝ. Είναι ευθεία προσπάθεια να τσακιστεί το επιχειρησιακό σωματείο και ο συνδικαλισμός μέσα στο χώρο δουλειάς. Είναι το αποκορύφωμα μιας προσπάθειας που έχει ξεκινήσει η εργοδοσία εδώ και μήνες για να διαλύσει το σωματείο και τον συνδικαλισμό. Έχει εξαπολύσει μια βιομηχανία μηνύσεων ενάντια στο σωματείο και τους εκλεγμένους συνδικαλιστές ακόμη και για τα δελτία τύπου που εκδίδει το σωματείο. Τα τελευταία χρόνια τα κέρδη της εταιρείας έχουν εκτοξευθεί, ειδικά μέσα στην περίοδο της πανδημίας, αλλά η εργοδοσία αντί να δώσει αυξήσεις έχει κηρύξει πόλεμο στο επιχειρησιακό σωματείο. Μαζί με την εργοδοσία υπεύθυνη είναι η ίδια η κυβέρνηση που με τους νόμους Χατζηδάκη και Γεωργιάδη λύνει τα χέρια της εργοδοσίας να προχωρήσει στην απόλυση. Είμαστε στο πλευρό τους με κάθε τρόπο για να μην αφήσουμε κυβέρνηση και αφεντικά να χτυπήσουν τον συνδικαλισμό. Κάτω τα χέρια από τα σωματεία. Άμεση ανάκληση της απόλυσης του προέδρου του σωματείου.

ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΣΤΗΝ ΠΕΝΕΝ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Αγία Παρασκευή 12/12/2023 ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΣΗ ΣΤΗΝ ΠΕΝΕΝ Η ΠΟΣΠΕΡΤ συμπαρίσταται στην ΠΕΝΕΝ και στον πρόεδρό της που αντιμετωπίζουν δίωξη για τη συμμετοχή της Ένωσης στην πανελλαδική - πανεργατική απεργία της 10ης Ιουνίου του 2011. Η επιλογή της κυβέρνησης Μητσοτάκη να σπάσει τον συνδικαλισμό με νόμους και πρακτικές που θυμίζουν τις πιο σκοτεινές εποχές, ενισχύει την εργοδοτική αυθαιρεσία και στη συγκεκριμένη περίπτωση φτάνει στο σημείο οι εφοπλιστές να καταγγέλλουν συνδικαλιστικό φορέα για τη συμμετοχή του σε πανεργατική απεργία. Είναι ξεκάθαρο ότι στόχος αυτής της δίωξης είναι η αγωνιστικότητα της ΠΕΝΕΝ, η οποία παρεμβαίνει για τη διαφύλαξη των ναυτεργατικών δικαιωμάτων, τη ασφάλεια των μελών της κατά την εργασία αλλά και για κοινωνικά ζητήματα. Η οργάνωση και περιφρούρηση της απεργίας είναι καθήκον των συνδικαλιστών και όχι αξιόποινο αδίκημα. Οι εργαζόμενοι στα Ραδιόφωνα και τις Τηλεοράσεις συμπαραστεκόμαστε στην ΠΕΝΕΝ και δηλώνουμε ότι θα είμαστε στο πλευρό της. Θα υπερασπιστούμε το δικαίωμα στην απεργία, την Ένωση απέναντι στους εφοπλιστές, τους εργαζόμενους απέναντι στην ασυδοσία των αφεντικών και τους εργατοκτόνους νόμους, την αγωνιστικότητα των σωματείων απέναντι στην συναίνεση στο άδικο.

Παγκόσμια Ημέρα για την Εξάλειψη της βίας κατά των γυναικών

25η Νοέμβρη 2023 Παγκόσμια Ημέρα για την Εξάλειψη της βίας κατά των γυναικών Καθημερινά σε όλο τον κόσμο, χιλιάδες γυναίκες γίνονται θύματα σεξουαλικής παρενόχλησης στο χώρο της εργασίας ή της εκπαίδευσης, χιλιάδες γυναίκες κακοποιούνται ψυχολογικά και σωματικά από τον σύζυγο, τον σύντροφο ή μέλη της οικογένειας τους, στην «ασφάλεια» του ίδιου τους του σπιτιού. Η 25η Νοεμβρίου καθιερώθηκε από τον ΟΗΕ ως Διεθνής Ημέρα για την Εξάλειψη της Βίας κατά των Γυναικών, μετά από χρόνιους αγώνες και διεκδικήσεις του φεμινιστικού κινήματος. Η βία κατά των γυναικών είναι βαθιά ριζωμένη στις ιστορικά άνισες σχέσεις εξουσίας μεταξύ γυναικών και ανδρών και στις συνεχείς διακρίσεις σε βάρος των γυναικών. Σε όποια μορφή της έχει άμεσες αλλά και μακροπρόθεσμες συνέπειες στον ψυχισμό των γυναικών, στη σωματική τους ακεραιότητα και στην πιο ακραία της μορφή, τη γυναικοκτονία, στην ίδια τους τη ζωή. Πέρα από τις ίδιες τις γυναίκες επηρεάζονται τα παιδιά τους, ο οικογενειακός τους περίγυρος και η κοινωνία στο σύνολο της. 2023-11-11 εξαλειψη βιας κατα γυναικων.jpg Η βία κατά των γυναικών δεν γνωρίζει κοινωνικά, οικονομικά ή εθνικά σύνορα και είναι πολύ πιο διαδεδομένη από ό,τι συχνά πιστεύουμε. Στην πραγματικότητα, είναι μια από τις πιο συστηματικές και διαδεδομένες παραβιάσεις των ανθρωπίνων δικαιωμάτων που δυστυχώς παραμένει ευρέως ατιμώρητη. 1 στις 3 γυναίκες παγκοσμίως έχει υποστεί σωματική ή/και σεξουαλική βία κυρίως από τον σύζυγο ή τον σύντροφο της. Σε κάθε πολεμική σύρραξη, είναι οι γυναίκες και τα παιδιά τα πρώτα θύματα της. Στην Ουκρανία, πληθαίνουν οι μαρτυρίες για βιασμούς, που καταδεικνύουν την επαίσχυντη χρήση του βιασμού ως όπλου πολέμου. Στην Γάζα οι γυναίκες και τα παιδιά αποτελούν το 67% όλων των θυμάτων. Την 25η Νοέμβρη, όπως και κάθε μέρα του χρόνου, αγωνιζόμαστε για την εξάλειψη της βίας κατά των γυναικών ζητάμε: · την άμεση εφαρμογή μέτρων προστασίας και στήριξης των θυμάτων βίας, όπως ξενώνων έκτακτης φιλοξενίας και ειδικών κέντρων για τα θύματα βιασμού · τη διασφάλιση και ενίσχυση του δικτύου των δομών στήριξης γυναικών (24ωρης Γραμμής 15900, Συμβουλευτικών Κέντρων, Ξενώνων Φιλοξενίας Νομικής Υποστήριξης και Ψυχολογικής και Ιατρικής Περίθαλψης) · την εισαγωγή του όρου «γυναικοκτονία» στον ποινικό κώδικα της χώρας, · την άμεση και ουσιαστική εφαρμογή της Σύμβασης της Κωνσταντινούπολης και της Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την Εξάλειψη της βίας, της σεξουαλικής και ηθικής παρενόχλησης , καθώς και της υγείας και της ασφάλειας λόγω της δημιουργίας εκφοβιστικού, εχθρικού, εξευτελιστικού, ταπεινωτικού ή επιθετικού περιβάλλοντος στην εργασία · την ενίσχυση του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας για την γρήγορη και αποτελεσματική αντιμετώπιση των περιστατικών · την ευαισθητοποίηση και αρωγή των συνδικαλιστικών σωματείων και την διεκδίκηση σχετικών πολιτικών ως περιεχόμενο των συλλογικών διαπραγματεύσεων · την υιοθέτηση πολιτικών για την πρόληψη, την διαχείριση των εσωτερικών καταγγελιών και την εκτίμηση κινδύνων βίας, από την πλευρά των επιχειρήσεων · την άμεση κατάπαυση πυρός στη Λωρίδα της Γάζας, για να σταματήσει η αιμορραγία ανθρώπινων ζωών Τα σωματεία καλούμαστε να αναγνωρίσουμε την ωμή πραγματικότητα και να κάνουμε δική μας υπόθεσή την αντιμετώπιση των σεξιστικών διακρίσεων και της έμφυλης βίας, στον κόσμο της δουλειάς. Η ασφάλεια των γυναικών δεν είναι «πολυτέλεια» είναι αναφαίρετο ανθρώπινο δικαίωμα. Σήμερα καλούμε τον καθένα και την καθεμία να μην κλείνει τα μάτια στη βία κατά των γυναικών και των κοριτσιών. Σήμερα οργανωνόμαστε, διαδηλώνουμε και διεκδικούμε ένα κόσμο χωρίς βία για όλα τα άτομα. Το Σάββατο, 25 Νοέμβρη, ώρα 12:30 μ.μ. συμμετέχουμε στην συγκέντρωση στην πλατεία Κλαυθμώνος

Κατάθεση στεφάνου στο Πολυτεχνείο

Σήμερα τιμώντας τα 50 χρόνια από την εξέγερση του Πολυτεχνείου, έγινε κατάθεση στεφάνου από τον Πρόεδρο της ΠΟΣΠΕΡΤ.

Για τα 50 χρόνια από την εξέγερση του Πολυτεχνείου

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Αγία Παρασκευή 14/11/2023 Για τα 50 χρόνια από την εξέγερση του Πολυτεχνείου 1973 – 2023. Πενήντα χρόνια συμπληρώνονται φέτος από την εξέγερση του Πολυτεχνείου. Από τότε που το αγωνιστικό φοιτητικό κίνημα κορύφωσε την αντίσταση του λαού μας απέναντι στο φασιστικό καθεστώς της δικτατορίας των Συνταγματαρχών, ενώνοντας την κοινωνία κάτω από το σύνθημα με την παλλαϊκή απήχηση: «ΨΩΜΙ ΠΑΙΔΕΙΑ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ» Η μεγαλειώδης εξέγερση του 1973, παρ’ ότι τελείωσε με την αιματηρή εισβολή του τανκ στο Πολυτεχνείο, σήμανε και την αρχή του τέλους της αμερικανοκίνητης χούντας, που ολοκλήρωσε το καταστροφικό της έργο με την προδοσία στην Κύπρο. Σήμερα, 50 χρόνια μετά, ο ελληνικός λαός βρίσκεται σε χειρότερη μοίρα. Με τα δεκατρία χρόνια μνημονιακού καθεστώτος, παρά τις πομφόλυγες περί εξόδου από τα μνημόνια, να ρίχνουν βαριά σκιά στο σώμα της κοινωνίας και της εργασίας. Με τον πληθωρισμό της μονοπώλησης και των καρτέλ της οικονομίας να κυριαρχεί. Με τα σχέδια πολεμικών τυχοδιωκτισμών που εκπορεύονται από την «Σωστή Πλευρά της Ιστορίας» να μας εμπλέκουν σε αχαρτογράφητα νερά, το διαχρονικό σύνθημα «Ψωμί, Παιδεία, Ελευθερία,» αναζητείται ξανά. Σήμερα, βρισκόμαστε όλοι σε χειρότερη θέση, η Δημοκρατία τίθεται ξανά στο εκτελεστικό απόσπασμα και τα παλλαϊκά αιτήματα των αγωνιστών του Πολυτεχνείου αναβιώνουν πιο επίκαιρα παρά ποτέ. Κάθε χρόνος που περνά, η επέτειος του Πολυτεχνείου αποκτά όλο και πιο επίκαιρο νόημα και ενσωματώνει στους σημερινούς όρους τα παλλαϊκά χαρακτηριστικά και τα πολιτικά αιτήματα του 1973, καθώς η Κοινωνική Απελευθέρωση, η Λαϊκή Κυριαρχία και η Εθνική Ανεξαρτησία, απηχούσαν πάντα με όλο το ταξικό τους περιεχόμενο, τους αγώνες του ελληνικού λαού για την απεξάρτηση από κάθε είδους τυραννία. Για τους εργαζόμενους της ΕΡΤ και την ΠΟΣΠΕΡΤ, μαζί με τα 50 χρόνια τιμής στην 17η Νοεμβρίου, συμπληρώνονται και τα 10 χρόνια μνήμης από την αποφράδα ημέρα της 7ης Νοεμβρίου 2013. Τότε που με παρόμοιο τρόπο τα ΜΑΤ της κυβέρνησης Σαμαρά, παραβίαζαν τον περίφρακτο περίβολο της ΕΡΤ τερματίζοντας την μεγαλειώδη εκείνη περίοδο αντίστασης και πάλης, όπου η ΕΡΤ στα χέρια των εργαζομένων της κατέδειξε πως πρέπει να λειτουργεί δημοκρατικά η δημόσια ραδιοτηλεόραση χωρίς τον έλεγχο και την πατρωνία της κρατικής εξουσίας. Τιμή και δόξα σε όσους διαχρονικά στην ελληνική ιστορία, δεν διστάζουν να βρεθούν μπροστά στους αγώνες για ελευθερία και δημοκρατία. Όσο η κοινωνική απελευθέρωση, η λαϊκή κυριαρχία και η εθνική ανεξαρτησία δεν επιστρέφουν θριαμβευτές στην χώρα που αποφασίσαμε να ζήσουμε εμείς και τα παιδιά μας. Η ΠΟΣΠΕΡΤ καλεί όλους τους εργαζόμενους να συναισθανθούν το βαθύ νόημα της εξέγερσης του Πολυτεχνείου και να δώσουν μαζικά το παρόν στις εκδηλώσεις για την επέτειο του Πολυτεχνείου με κορύφωση την πορεία την Παρασκευή 17 Νοεμβρίου προς την πρεσβεία των ΗΠΑ.

Διαψεύδει ή να επιβεβαιώνει;

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Αγία Παρασκευή 13/11/2023 Εδώ και καιρό παρακολουθούμε με απορία διάφορα δημοσιεύματα σχετικά με το μέλλον της ΕΡΤ. Αρχικά διαβάσαμε για κλείσιμο της ΕΡΤ3, στην συνέχεια για κλείσιμο της ΕΡΤ2, ενώ τις τελευταίες ημέρες γίνεται λόγος για τη συγχώνευση της ΕΡΤ2 με την ΕΡΤ3. Ακόμα και για αλλαγές στις ονομασίες των καναλιών διαβάσαμε !!!! Τι από όλα αυτά αληθεύει δεν γνωρίζουμε. Η Διοίκηση της ΕΡΤ τηρεί σιγήν ιχθύος χωρίς να διαψεύδει ή να επιβεβαιώνει τα δημοσιεύματα, όπως έκανε και με τη δημιουργία του ERTNEWS, το οποίο δεν είχε παρουσιαστεί σε κανέναν επίσημο σχεδιασμό, με αποτέλεσμα να υπάρχει ανησυχία και ανασφάλεια στους εργαζόμενους της ΕΡΤ που έχουν βιώσει στο πετσί τους το κλείσιμό της. Η ΕΡΤ3 εδώ και χρόνια είναι ο δίαυλος που μεταφέρει τις ειδήσεις από την Περιφέρεια σε όλη την επικράτεια. Θεωρούμε ότι, αντί να συρρικνώνεται, πρέπει να αναβαθμιστεί πραγματικά και όχι στα λόγια. Η ΕΡΤ2 αντίστοιχα είναι το κανάλι που όλα αυτά τα χρόνια ήταν συνώνυμο με τον Πολιτισμό. Οπότε τα ερωτήματα είναι εύλογα: Τι θα αλλάξει στο οργανόγραμμα της ΕΡΤ σχετικά με την ΕΡΤ2 και την ΕΡΤ3; Τι θα αλλάξει στην διάρθρωση των υπηρεσιών της ΕΡΤ2 και της ΕΡΤ3 και στην ένταξη του προσωπικού της; Τι θα αλλάξει στον προγραμματισμό και τον έλεγχο της καθημερινής τους τηλεοπτικής ροής; Καλούμε την Διοίκηση της ΕΡΤ επιτέλους να απαντήσει στους εργαζόμενους και στους συμπολίτες μας που πληρώνουν το ανταποδοτικό τέλος, αν υπάρχει σχεδιασμός και ποιος είναι; Εκτός και αν ασπάζεται το δόγμα «Πάμε κι οπού βγει»!

 

ΕΡΓΑΣΙΑΚΗ ΑΝΑΣΦΑΛΕΙΑ ΚΑΙ ΔΗΛΩΣΕΙΣ ΜΕΤΑΝΟΙΑΣ ΣΤΑΝΑΥΠΗΓΕΙΑ ΣΚΑΡΑΜΑΓΚΑ! Άλλο ένα επεισόδιο εργοδοτικής αυθαιρεσίας και εργασιακής επισφάλειας ήρθε να προστεθεί στο πολύχρονο δράμα που βιώνουν οι εργαζόμενοι στα ναυπηγεία Σκαραμαγκά. Μετά από χρόνια «ομηρίας» και χωρίς καν να τους έχει ακόμη καταβληθεί τοσύνολο των οφειλόμενων αποζημιώσεων, οι εργαζόμενοι στα ναυπηγείαβρίσκονται αντιμέτωποι για άλλη μία φορά με αντεργατικές πρακτικέςκαι εκβιασμούς. Με περίσσιο θράσος και λειτουργώντας ως κράτος εν κράτει,  πάνω από το Σύνταγμα και τους Νόμους τηςΠολιτείας, η πλευρά του νέου «επενδυτή» κ. Προκοπίου θέτει ως προϋπόθεσηγια να προχωρήσει η νέα πρόσληψη των εργαζομένων στα Ναυπηγεία, αυτοί να παραιτηθούν από μέλη του πρωτοβάθμιου επιχειρησιακού σωματείουτους, παραβιάζοντας κάθε έννοια νομιμότητας και εργασιακών δικαιωμάτων. Καταγγέλλουμε και καταδικάζουμε απερίφραστα και σε όλους τους τόνους αυτήν τηνπρακτική που συνιστά  ωμό εκβιασμό αλλά και κατάφωρη παραβίαση τουσυνταγματικά κατοχυρωμένου δικαιώματος της συνδικαλιστικής ελευθερίας, ηοποία περιλαμβάνει το αναφαίρετο δικαίωμα των εργαζομένων να οργανώνονται σεσυνδικάτα και να διεκδικούν συλλογικά καλύτερους όρους εργασίας! Η πρακτική αυτή της πλευράς Προκοπίου είναι σε πλήρη συμφωνία μετην εργατοκτόναπολιτική της Κυβέρνησης της ΝΔ και τους αντεργατικούς νόμους Χατζηδάκη καιΓεωργιάδη που βάζουν «στο γύψο» τη συνδικαλιστική δράση και φέρνουν στηχώρα συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα! Παράλληλα, καταγγέλλουμε την ολιγωρία τηςΚυβέρνησης, καθώς δεν έλαβε μέτρα για την έγκαιρη καταβολήτου συνόλου των οφειλόμενων ποσών αλλά ούτε και για την πλήρη καιμόνιμη εργασιακή εξασφάλιση των εργαζομένων, αφού δεν τους συμπεριέλαβεστη συμφωνία με το νέο επενδυτή, αντιμετωπίζοντάς τους  ως«βαρίδια» και κρατώντάς τους έτσι σε «ομηρία». Είμαστε στο πλευρό των εργαζομένων στα Ναυπηγεία Σκαραμαγκά και τουσωματείου τους που στοχοποιείται απροκάλυπτα μόνο και μόνο γιατί τόσαχρόνια παλεύει για τη διασφάλιση των δικαιωμάτων και για τηνεργασιακή αποκατάσταση του συνόλου των εργαζομένων! Στεκόμαστε αλληλέγγυοι στους εργαζόμενους σταναυπηγεία Σκαραμαγκά και διεκδικούμε: Να πάψουν τώρα οι εκβιαστικές πρακτικές εις βάρος του σωματείου και τωνεργαζομένων! Κάτω τα χέρια από το δικαίωμα στη συνδικαλιστική δράση! Να καταβληθεί το σύνολο των οφειλόμενων αποζημιώσεων σε όλους τουςεργαζόμενους! Μόνιμηεργασία με πλήρη εργασιακά δικαιώματα για όλους τους εργαζόμενους των ναυπηγείωνΣκαραμαγκά! Copyright (C) 2023 ΕΜΕΙΣ-ΑΡΚΙ/ΓΣΕΕ. All rights reserved. You are receiving this email because you opted in via our website. Our mailing address is: ΕΜΕΙΣ-ΑΡΚΙ/ΓΣΕΕ ΠΑΤΗΣΙΩΝ 69 Athens 104 31 Greece Want to change how you receive these emails? You can update your preferences or unsubscribe

Συναυλια για την Παλαιστινη

 

Συναυλία για την Παλαιστίνη (Photos)

    06/11/2023    Δεν επιτρέπεται σχολιασμόςστο Συναυλία για την Παλαιστίνη (Photos)

Τα εγκλήματα πολέμου που διαπράττονται στη Γάζα (ένα παιδί σκοτώνεται κάθε 6 λεπτά) και η υποκρισία της ελληνικής κυβέρνησης που απείχε από την ψηφοφορία για την ανθρωπιστική εκεχειρία, κινητοποίησαν και σήμερα χιλιάδες κόσμου που συγκεντρώθηκε στην πλατεία Συντάγματος.

Καταδικάζουμε την επίθεση του Ισραήλ στην Παλαιστίνη και του ιμπεριαλιστικούς σχεδιασμούς των ΗΠΑ και του Ισραήλ στη Μέση Ανατολή. Καταδικάζουμε την στήριξη που παρέχει η Ελληνική Κυβέρνηση στην ισραηλινή εισβολή και την εγκληματική στάση της να απέχει από το Ψήφισμα του ΟΗΕ για άμεση κατάπαυση του πυρός στη Γάζα.

Πηγή: ergasiasimera.gr

Ανακοίνωση - Καταγγελία Πενταράκη

 Παρακολουθώντας τις πολεμικές ανταποκρίσεις της ΕΡΤ από τα πρόσφατα πεδία πολέμου στο Ισραήλ και την Παλαιστίνη, αναγκαζόμαστε να προβούμε σε Καταγγελία-Ανακοίνωση αναφορικά με τον τρόπο και το ύφος μετάδοσης των ανταποκρίσεων.

Ο λόγος για την προϊστάμενη του περιφερειακού σταθμού Χανίων στην Κρήτη κ. Ευτυχία Πενταράκη, την οποία η Διοίκηση της ΕΡΤ απέστειλε ως πολεμική ανταποκρίτρια στις εμπόλεμες περιοχές, προκειμένου να καλύψει δημοσιογραφικά τις εξελίξεις.

Θεωρούμε οτι η  αντικειμενικότητα, η δημοσιογραφική δεοντολογία, η τραγικότητα του πολέμου, η ενσυναίσθηση και ευαισθησία για την ανθρώπινη ύπαρξη, των αθώων θυμάτων και αμάχων ανεξαρτήτως προέλευσης, είναι τα βασικά στοιχεία που θα έπρεπε να διέπουν τους  δημοσιογράφους που τιμούν το επάγγελμα, πολύ περισσότερο την πολεμική ανταπόκριση, όπως αρμόζει στην δημόσια τηλεόραση και τις παρακαταθήκες παλαιότερων και καταξιωμένων συναδέλφων σε ανάλογες περιπτώσεις.

Αντί αυτού, παρακολουθούμε πολεμοχαρείς αναμεταδόσεις, χωρίς αιδώ, χωρίς καμμία επαφή με την πραγματικότητα και το δράμα που βιώνουν οι λαοί της περιοχής και αναδύει η φρίκη του πολέμου. Ανταποκρίσεις που υποδηλώνουν χαρά για τον πόλεμο, σκηνές με χορούς και τραγούδια με τον στρατό για τις πολεμικές επιχειρήσεις που θα ακολουθήσουν σκοτώνοντας αμάχους και παιδιά, περιχαρείς αναδείξεις των οπλικών συστημάτων και στρατιωτικών επιτευγμάτων, περιγραφές που αντιμετωπίζουν το δράμα του πολέμου στο επίπεδο της παιδικής χαράς. 

Οι συγκεκριμένες ανταποκρίσεις της κ. Πενταράκη, όχι μόνο δεν αντιλαμβάνονται την τραγικότητα των στιγμών, αλλά προσβάλουν βάναυσα τόσο την ανθρώπινη τραγωδία, όσο και το «περί κοινού δικαίου αίσθημα» που επιβάλλεται να διακρίνει την μορφή και το περιεχόμενο των πολεμικών ανταποκρίσεων της δημόσιας τηλεόρασης.

Καταγγέλλουμε την Διοίκηση της ΕΡΤ για την συγκεκριμένη επιλογή, την κ. Ευτυχία Πενταράκη για το ύφος και τρόπο αναμετάδοσης που υπερβαίνει τα εσκαμμένα και καλούμε  τον κ. Ζούλα, την ΕΣΗΕΑ και το Εθνικό Συμβούλιο Ραδιοτηλεόρασης να αναλάβουν τις ευθύνες τους, προστατεύοντας το λειτούργημα της δημοσιογραφίας, την δημοσιογραφική δεοντολογία, την αντικειμενική ενημέρωση, την ανθρώπινη υπόσταση και ζωή μπροστά στο ατελείωτο δράμα της φρίκης του πολέμου.

Απάντηση στην από 06.10.2023 ανακοίνωση της ΕΡΤ

 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

 

Αγ. Παρασκευή, 11.10.2023

 

 

 

Θέμα: Απάντηση στην από 06.10.2023 ανακοίνωση της ΕΡΤ με θέμα «Ενημέρωση Εργαζομένων - Συνταξιούχων που συνεχίζουν να εργάζονται στην ΕΡΤ ή αποχώρησαν ενώ ήταν ήδη συνταξιούχοι»

 

Όπως έχουμε ενημερώσει, με την αναλυτική ανακοίνωσή μας της 04.10.2023, την 03.10.2023 υπήρξε συνάντηση μεταξύ της ΠΟΣΠΕΡΤ και της Διοίκησης ΕΡΤ για θέματα που ανακύπτουν από την ερμηνεία του άρθρου 11 παρ. 4β Ν. 4354/2015, ως προς μισθολογικά ζητήματα εργαζομένων που έχουν λάβει σύνταξη, την αναδρομική του εφαρμογή, και άλλα θέματα.

 

Στη συνάντηση της 03.10.2023, που είχε διάρκεια, μετείχαν από πλευράς διοίκησης ΕΡΤ οι κκ. Ευάγγελος Λουριδάς, Γενικός Διευθυντής της Γενικής Διεύθυνσης Διοικητικών και Οικονομικών Υπηρεσιών, Π. Τζόβενου, Διευθύντρια της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού, Π. Κεφάλας, Προϊστάμενος της Υποδιεύθυνσης Οργάνωσης Αποδοχών και Παροχών, Κ. Φιλιππόπουλος, Νομικός Σύμβουλος της ΕΡΤ, και από πλευράς ΠΟΣΠΕΡΤ οι κκ. Δ. Κούνης, Πρόεδρος Δ.Σ., Α. Σιμιτζής, Α’ Αντιπρόεδρος Δ.Σ. ΠΟΣΠΕΡΤ, και Κ. Τοκατλίδης, Νομικός Σύμβουλος ΠΟΣΠΕΡΤ.

 

Εάν δεν γνωρίζαμε πώς λειτουργούν ορισμένα πράγματα στην ΕΡΤ θα μας έκανε επομένως μεγάλη εντύπωση η παραπάνω ανακοίνωση της ΕΡΤ, λίγες μέρες μετά τη συνάντησή μας, με την οποία διατρανώνεται για μία ακόμη φορά η έλλειψη στοιχειώδους συνέπειας και συνέχειας μεταξύ λόγων και έργων στην ανώτατη Διοίκηση της ΕΡΤ. Δεν μπορεί να είναι επίσημη θέση της ΕΡΤ ότι η συνάντησή της με την ΠΟΣΠΕΡΤ τάχα «δεν αποτελεί σιωπηρή αναγνώριση ανύπαρκτης αρμοδιότητας εκπροσώπησης των εργαζομένων από  φορείς που εκπροσωπούν εργαζομένους και άλλων MME και ως εκ τούτου δεν έχουν καμία επιχειρησιακή αρμοδιότητα στην ΕΡΤ» (!) ούτε βέβαια ότι τάχα «στα αμιγώς επιχειρησιακά εργασιακά ζητήματα της ΕΡΤ, οι μόνοι νομιμοποιημένοι συνομιλητές της Διοίκησης είναι οι πρωτοβάθμιες επιχειρησιακές συνδικαλιστικές οργανώσεις της ΕΡΤ» (!), όπως διατείνεται με την ανακοίνωσή της αυτή η Διοίκηση της ΕΡΤ.

 

Δεν χρεώνουμε την παραπάνω απαράδεκτη ενέργεια στον κ. Ευάγγελο Λουριδά, που υπογράφει τη σχετική ανακοίνωση, γιατί ο κ. Λουριδάς μας δέχθηκε ως όφειλε θεσμικά και νομικά και είχαμε μία ουσιαστική συζήτηση με αυτόν και όλα τα στελέχη της Διοίκησης της ΕΡΤ που μετείχαν στη συνάντηση της 03.10.2023.

Αντιλαμβανόμαστε ότι «άλλοι» είναι αυτοί που υπαγορεύουν και επιβάλλουν τέτοιες όψιμες μεταστροφές θέσεων, αδιαφορώντας για το εάν η ΕΡΤ έτσι γίνεται όχι μόνο ανακόλουθη αλλά παραβιάζει και τις υποχρεώσεις της που έχει από το εργατικό δίκαιο.

 

Εμείς οφείλουμε όμως, ως ΠΟΣΠΕΡΤ, να παραμείνουμε σταθεροί στο στόχο μας, που είναι η προστασία των εργαζομένων – και δεν θα περάσουμε «στη Ζούλα» ένα τόσο σοβαρό θέμα, όπως η από το πουθενά αξίωση για καταβολή δεκάδων χιλιάδων ευρώ σε βάρος καλόπιστων και ανυποψίαστων συναδέλφων, ως δήθεν «αχρεωστήτως καταβληθέντων». Δεν θα αφήσουμε τους συναδέλφους μας να γίνουν λεία και να φθάσουν μετά από δεκαετίες προσφοράς να σέρνονται στα δικαστήρια για να επιστρέψουν χρήματα που δεν έχουν, επειδή κάποιοι θυμήθηκαν ότι επί χρόνια και χρόνια έδιναν άλλα υποτίθεται από αυτά που έπρεπε...

 

Μας ενδιαφέρει η προστασία των εργαζομένων της ΕΡΤ, περιλαμβανομένων των εργαζομένων συνταξιούχων, από κάθε ατόπημα – που εδώ είναι μεγάλο και αδικαιολόγητο.

 

Δυστυχώς η ανώτατη Διοίκηση της ΕΡΤ δεν αντιλαμβάνεται ότι ενεργώντας με τον τρόπο που ενεργεί, όπως η στάση της αποτυπώνεται και στην παραπάνω πρόσφατη ανακοίνωσή της, δεν πετυχαίνει τίποτε. Μόνο ένδεια επιχειρημάτων και έλλειψη καλής θέλησης έχει να καταθέσει στο τραπέζι του διαλόγου η ανώτατη Διοίκηση της ΕΡΤ; Αντί να παίζει με ανακοινώσεις, παραβιάζοντας το συλλογικό εργατικό δίκαιο, μήπως θα έπρεπε να τρέξει «εχθές» να μαζέψει τα ασυμμάζευτα και να δει πώς θα κλείσει ένα θέμα που άνοιξε εξαιτίας της; Και το οποίο αντί να συμμαζέψει επιδεινώνει;

 

Τι εννοεί η Διοίκηση της ΕΡΤ, όταν γράφει στην παραπάνω από 06.10.2023 ανακοίνωσή της ότι «επεξεργαζόμαστε ενημερωτικό έγγραφο – απάντηση για τις ενέργειες εκ μέρους της ΕΡΤ, προς το Ελεγκτικό Συνέδριο»; Ότι αντί να προχωρήσει στις ενδεδειγμένες ενέργειες για την προστασία των εργαζομένων -και των ιδίων των στελεχών της- η Διοίκηση της ΕΡΤ θα περιοριστεί στο κυνηγητό των εργαζόμενων για επιστροφή υπέρογκων ποσών; Χωρίς να θέσει το μείζον ζήτημα, που επισημάνθηκε με κάθε τρόπο από την ΠΟΣΠΕΡΤ, ότι εδώ πρόκειται για προφανή περίπτωση έλλειψης ευθύνης των εργαζομένων, οι οποίοι και πρέπει να προστατευθούν, όπως επιτάσσουν και οι αποφάσεις των ανωτάτων ελληνικών και ευρωπαϊκών Δικαστηρίων;

 

Γιατί θυμίζουμε, για άλλη μία φορά, ότι στο τέλος-τέλος, οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι από τους οποίους ζητούνται ιλιγγιώδη ποσά ως δήθεν «αχρεωστήτως καταβληθέντα», έχουν πολλές νομικές άμυνες και -εάν χρειαστεί να φτάσουν τα πράγματα στα δικαστήρια- είναι πιθανό να δικαιωθούν. Διότι ήταν ειλικρινείς έναντι της ΕΡΤ και καλόπιστοι όταν ελάμβαναν τα υποτιθέμενα πλεονάζοντα ποσά που η ΕΡΤ τους κατέβαλε επί χρόνια (δεν τα πήραν μόνοι τους!). Για το θέμα αυτό αναφερθήκαμε εκτενώς σε δικαστικές αποφάσεις τόσο των ανώτατων ελληνικών δικαστηρίων όσο και του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, στη συνάντηση που είχαμε στις 03.10.2023 με τα στελέχη της Διοίκησης της ΕΡΤ.

 

Όμως, εάν δεν υπάρξει σωστή αντιμετώπιση του θέματος, σε τραγική θέση δεν θα βρεθούν μόνο οι εργαζόμενοι: σοβαρές συνέπειες είναι πιθανόν να αντιμετωπίσουν και οι αρμόδιοι της ΕΡΤ. Διότι, σύμφωνα με τον Κώδικα Δημοσίου Λογιστικού (Ν. 4270/2014, άρθρο 96) για καταβολή αχρεωστήτως καταβληθέντων ποσών γίνεται καταλογισμός τόσο στον λαβόντα, υπό προϋποθέσεις, όσο όμως και στον αρμόδιο που προχώρησε στην καταβολή... Προσπαθώντας επομένως να βρούμε λύσεις, ελπίσαμε ότι έστω σε αυτό το κρίσιμο θέμα η Διοίκηση της ΕΡΤ θα τηρήσει μία άλλη στάση από τη συνήθη. Όμως η Διοίκηση της ΕΡΤ επιλέγει για άλλη μία φορά τη στείρα αντιπαράθεση... Θεωρώντας ότι αδιαφορεί εκ του ασφαλούς.

 

Ασφαλώς, η κατάσταση στην ΕΡΤ είναι στο απροχώρητο από κάθε άποψη και δεν γνωρίζουμε εάν απόφαση για μη επικοινωνία με τη δευτεροβάθμια συνδικαλιστική οργάνωση των εργαζομένων της ΕΡΤ εκφράζει έλλειψη σεβασμού προς τους

 

εργαζόμενους, τους εκπροσώπους τους και τους θεσμικούς και νομικούς κανόνες που διέπουν το πλαίσιο διαλόγου μεταξύ εργοδοτών και εργαζομένων στις δημόσιες επιχειρήσεις, ή ενδεχομένως εν τέλει φόβο και τάση φυγής.

 

Όπως και να έχει, τα πράγματα πάντοτε παίρνουν το δρόμο τους και ό,τι δεν λύνεται εσωτερικά, με διάλογο και καλή πίστη, λύνεται παρακάτω, στα αρμόδια όργανα, τους θεσμούς και τα δικαστήρια. Εμείς θα είμαστε εδώ για όλα τα επόμενα βήματα.

 

 

 

Για την ΠΟΣΠΕΡΤ

 

Ομολογία Αποτυχίας από Ζούλα – Καφαράκη

 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Αγία Παρασκευή  08/09/2023

 

Ομολογία Αποτυχίας από Ζούλα – Καφαράκη

 

Με τον πιο εμφατικό τρόπο για άλλη μια φορά η διοίκηση της ΕΡΤ και συγκεκριμένα οι κύριοι Ζούλας – Καφαράκης δηλώνουν την αποτυχία του εγχειρήματός τους με την επωνυμία ERTnews. Την ώρα που ο Ελληνικός λαός δοκιμαζόταν από τα καιρικά φαινόμενα, αναγκάστηκαν να παίζουν την ροή του ERTnews στην ΕΡΤ1 δηλώνοντας για άλλη μια φορά ότι το 24ωρο ενημερωτικό κανάλι της ΕΡΤ δεν υπάρχει. Όπως επανειλημμένα έχουμε επισημάνει, στη συνείδηση του κόσμου η ΕΡΤ1 είναι το κανάλι των μεγάλων γεγονότων.

Προσπάθησαν με συντονισμένες κινήσεις εδώ και δύο χρόνια να απαξιώσουν το κεντρικό ενημερωτικό κανάλι της ΕΡΤ καθώς και τον ενημερωτικό χαρακτήρα της ΕΡΤ3 προσφέροντας απλόχερα την ενημέρωση σε ιδιώτες πρώην εργοδότες τους. Την ίδια ώρα που τα ιδιωτικά κανάλια φορώντας δήθεν τον μανδύα του αμερόληπτου έπαιζαν πλάνα από τις πλημμύρες και των απεγκλωβισμό των δοκιμαζόμενων συνανθρώπων μας στη Θεσσαλία, το δήθεν ενημερωτικό 24ωρο κανάλι των Ζούλα – Καφαράκη για το οποίο η εταιρεία έχει επιβαρυνθεί με 150 επιπλέον δημοσιογράφους, έπαιζε ένθετα.

Αντιλαμβανόμαστε πλήρως τις υποχρεώσεις που έχετε δημιουργήσει στην εργασιακή σας πορεία, όμως η ΕΡΤ σε καμία περίπτωση δεν μπορεί να γίνει τσιφλίκι κανενός.

Ο Ελληνικός λαός δικαιούται και θα έχει αδιάλειπτη, αδέσμευτη και αντικειμενική ενημέρωση είτε σας αρέσει είτε όχι.    

                      

Όχι στην υποβάθμιση της ΕΡΤ3

 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Αγία Παρασκευή  04/09/2023

Η συνεχιζόμενη δραματική μείωση του συνολικού χρόνου παραγόμενου ενημερωτικού και άλλου προγράμματος από την ΕΡΤ3, υπονομεύει έμπρακτα την ίδια την υπόσταση του τρίτου καναλιού της δημόσιας ραδιοτηλεόρασης, προσβάλλοντας παράλληλα την επαγγελματική αξιοπρέπεια των εργαζόμενων σε αυτήν. Η ΕΡΤ3 πρέπει να παραμείνει το περιφερειακό μέσο της δημόσιας ραδιοτηλεόρασης, με πανελλαδική εμβέλεια και έδρα τη Θεσσαλονίκη και να διατηρήσει τον ρόλο που αναλογεί στην ιστορία και την αποστολή της.

Το ERTnews δεν μπορεί και δεν πρέπει να χρησιμοποιείται ως πρόσχημα για τη βίαιη συρρίκνωση της ΕΡΤ3 και για την υποβάθμιση του ρόλου της σε δορυφορικό πάροχο περιορισμένου ειδησεογραφικού περιεχομένου.

Η κατάργηση των δύο καθημερινών δελτίων ειδήσεων γενικού περιεχομένου που παράγονται και εκπέμπονται πανελλαδικά από τη Θεσσαλονίκη, δεν αντισταθμίζεται από ένα ημίωρο δελτίο περιφερειακών ειδήσεων στην ΕΡΤ3 και ένα 15λεπτο ένθετο περιφερειακών ειδήσεων στο ERTnews.

Συντασσόμαστε με τις εργαζόμενες και τους εργαζόμενους της ΕΡΤ3 που διεκδικούν:

-Την ενδυνάμωση της σχέσης της με τη Θεσσαλονίκη, την περιφέρεια και την κοινωνία.

-Την ενίσχυση της φυσιογνωμίας και των χαρακτηριστικών του τηλεοπτικού προγράμματος, με πολυθεματικό περιεχόμενο και με την ανάπτυξη εσωτερικών παραγωγών και ντοκιμαντέρ.

-Την αναβάθμιση των δύο ραδιοφωνικών σταθμών, 102 FM και 95.8 FM.

-Την πλήρη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού, χωρίς αποκλεισμούς.

-Τον εκσυγχρονισμό των εγκαταστάσεων, σύμφωνα με τους κανόνες υγιεινής και ασφάλειας.

-Την πραγματοποίση προσλήψεων  προσωπικού με συμβάσεις αορίστου χρόνου και όχι με ψευδεπίγραφες συμβάσεις έργου ή ορισμένου χρόνου.

-Την ενίσχυση όλων των περιφερειακών σταθμών της ΕΡΤ και την αναβάθμιση των ραδιοφωνικών προγραμμάτων τους.

Η ΠΟΣΠΕΡΤ στηρίζει την τρίωρη στάση εργασίας που κήρυξαν τα πρωτοβάθμια σωματεία της ΕΡΤ   

τη Δευτέρα 4 Σεπτεμβρίου 2023, από τις 13:00 έως τις 16:00.

ΕΜΕΙΣ-ΑΡΚΙ "Έκτρωμα το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας"

ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΠΟΥ ΕΔΩΣΕ ΣΕ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ  Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΙΝΑΙ ΕΝΑ ΑΚΟΜΑ ΚΑΤΑΠΤΥΣΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΤΟΥ ΚΟΜΜΑΤΟΣ ΤΗΣ ΝΔ ΣΕ ΒΑΡΟΣ ΤΟΥ ΚΟΣΜΟΥ ΤΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΟ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΙΝΑΙ ΕΚΤΡΩΜΑ ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗ Επειδή αυτή η κυβέρνηση με τη βοήθεια της συντριπτικής πλειοψηφίας των καλοταϊσμένων ΜΜΕ και δημοσιογράφων που δεν σέβονται τον πολίτη και δεν υπηρετούν την αντικειμενικότητα προσπαθούν να μας πείσουν ότι αυτό το νομοσχέδιο είναι ένα θετικό για τους εργαζόμενουςνομοσχέδιο. Ξεκαθαρίζουμε τα εξής : Όταν ένα νομοσχέδιο περιλαμβάνει μια σειρά εκτρωματικές και κατάπτυστες διατάξεις εκ των οποίων η ζωή των εργαζομένων θα γίνει ακόμη πιο μαύρη και ταυτόχρονα 2-3 θετικά ήσσονος σημασίας (μπροστά στις καταστροφικές διατάξεις), που αυτά μπαίνουν είτε για να  αποπροσανατολίσουν, είτε γιατί κάποια επιβάλλονται από την Ευρωπαϊκή οδηγία, ΟΧΙ δενμπορούμε να μιλάμε για ένα θετικό νομοσχέδιο ΌΧΙ δενμπορούμε να μιλάμε για ένα ισορροπημένο νομοσχέδιο. Το νομοσχέδιο αυτό είναι έναέκτρωμα. Το νομοσχέδιο αυτό είναι ένακατάπτυστο νομοσχέδιο. ·      Είναι έκτρωμα και κατάπτυστο γιατί οι διατάξεις του ελαστικοποιούν ακόμα πιο πολύ την ήδη απάνθρωπα ελαστικοποιημένηεργασία. ·      Είναι έκτρωμα και κατάπτυστο γιατί εμμέσως πλην σαφώς δίνει ένα ακόμα κτύπημα στο 8ωρο. ·      Είναι έκτρωμα και κατάπτυστο γιατί διαλύειακόμα πιο πολύ και καταρρακώνει τον εργαζόμενο ως ανθρώπινη υπόσταση. ·      Είναι έκτρωμα και κατάπτυστο γιατί αντιμετωπίζει τους εργαζόμενους σαν δούλους σαν άψυχα αντικείμενα, χωρίς ψυχή, χωρίς κορμί, χωρίς δικαιώματα . ·      Είναι ένα νομοσχέδιο έκτρωμα που ξαναφέρνει την δουλοκτησία στη χώρα μας. ·      Είναι ένα νομοσχέδιο που κάνει τη ζωή τωνεργαζομένων ακόμα πιο μαύρη. ·      Είναι έκτρωμα και κατάπτυστο γιατί για μια φορά ακόμα ποινικοποιεί τη συνδικαλιστική δράση.

Δεν φτάνουν οι αθλιότητες που ψήφισαν με το νόμο Χατζηδάκη σε βάρος μας, Δεν φτάνει η σε ατομικό επίπεδο συμφωνία με το αφεντικό για το πόσες ώρες θαδουλέψουμε κάθε μέρα, Δεν φτάνει το κλέψιμο της αποζημίωσης από την υπερωριακή απασχόληση. Δεν φτάνει το ότι έβαλαν ελαστικό ωράριο ακόμα και στην μερική απασχόληση, Δεν φτάνει το ότι έκαναν τις απολύσεις ελεύθερες και ανεξέλεγκτες , έρχονται τώρα να δώσουν ένα ακόμα θανάσιμο χτύπημα στους χιλιοβασανισμένους ανθρώπους του κόσμου τηςεργασίας. Και σαν μην φτάνει αυτό με περίσσιο θράσος επιχειρούν να μας δουλέψουν μες τα μούτρα μας ότι είναι γιατο καλό μας και ότι πρέπει να είμαστε ευχαριστημένοι. Ας δούμε όμως τις βασικέςδιατάξεις μία -μία. 13ωρο ΕΡΓΑΣΙΑ ΠΕΡΑΝ ΤΟΥ 8ΩΡΟΥ ΣΕ ΔΕΥΤΕΡΟ ΕΡΓΟΔΟΤΗ Όσον αφορά την εργασία τωνεργαζομένων πέραν του 8ωρου σε δεύτερο εργοδότη που επιχειρείται μάλιστα κατά ξεδιάντροπο τρόπο να εμφανιστεί υπέρ μαςγιατί δήθεν μας δίνει τη δυνατότητα να το επιλέξουμε εάν το θέλουμε ( πουτροχιοδεικτικά για να μετρήσει αντιδράσεις ξεκίνησε με 2 οκτάωρα για νακαταλήξει σε 13 ώρες), είναι ντροπή και μια ακόμη απόδειξη ασέβειας απέναντιστον εργαζόμενο. Είναι ασέβεια γιατί αποκρύπτει και αποσιωπά τις τραγικές συνθήκες (εξαιτίας της ακρίβειας και των εξευτελιστικών μισθών) που ζουν εκατομμύρια εργαζόμενοι και την οδυνηρή ανάγκη που γεννούν αυτές οι συνθήκες να δουλέψουν παραπάνω για να καταφέρουν ναεπιβιώσουν! Είναι ασέβεια γιατί αυτή τηνανάγκη την βαφτίζει ως επιλογή !!! Ποιους εργαζόμενους έχει ως επιλογή να δουλεύει 10-12 & 13 ώρες την ημέρα; Είναι ή δεν είναι ντροπή ηανάγκη του εργαζόμενου να εμφανίζεται ως επιλογή του ; Ποιος εργαζόμενος έχει ωςεπιλογή να δουλεύει σαν το σκυλί από το πρωί ως το βράδυ; Είναι ντροπή και μόνο να μιλάγια επιλογή όπως έκαναν και με τον εργαζόμενο κολυμβητή στη Ρόδο που εάντολμούσε να μην κάνει αυτό που γούσταρε ο εργοδότης την άλλη ώρα θα είχεαπολυθεί.   Ο κ. Γεωργιάδης:      Αντίνα μεριμνά για το πώς θα αυξήσει τους εξευτελιστικούς μισθούς τωνεργαζομένων ώστε να μπορούν να επιβιώσουν,      Αντίνα τον απασχολεί το ότι 1.035.580 συνάνθρωποί μας είναι άνεργοι. ·    Αντίνα τον στοιχειώνει το ότι το 26,3% των συνανθρώπων μας δηλαδή 2.722.000άνθρωποι, 742.000 νοικοκυριάζουν κάτω από το όριο φτώχειας,      Αντί να τον συγκλονίζει ότι εκατοντάδεςχιλιάδες εργαζόμενοι βρίσκονται με το χαρτί κατάσχεσης των σπιτιών τους στοχέρι από πάνω μας προκαλεί κιόλας εμφανίζοντάς μας ότι μπορεί να έχουμε μιατέτοια επιλογή ως κάτι το φυσικό! Έχει αναλογιστεί άραγε το τι θα φέρει αυτή του η διάταξη ; Έχει αναλογιστεί που θαφτάσουν τα εργατικά ατυχήματα ; Προφανώς δεν τον νοιάζει, Προφανώς τα αγνοεί. Εμείς όμως δεν μπορούμε ναξεχάσουμε ότι πέρσι 104 εργαζόμενοι έχασαν τη ζωή τους και φέτος ήδη στοπρώτο εξάμηνο έχουν χάσει τη ζωή τους άλλοι 85! Αλήθεια, θέλουμε να τονρωτήσουμε ο ίδιος θα έβαζε την οικογένειά του μέσα σε ένα λεωφορείο που οοδηγός θα ήταν πάνω στο τιμόνι 16 και 13 ώρες; Τέλος, θέλουμε να ρωτήσουμε Πώς θα μειωθεί η ανεργία; Με το να βάλουμε τους ΗΔΗ εργαζόμενους να δουλεύουν σε δυο δουλειές ; Για να κλείσουμε αυτό το κεφάλαιο, αυτή η διάταξη όχι μόνο δεν είναι υπέρ των εργαζομένων, απεναντίας, αυτή η διάταξη είναι ένα ακόμα δώρο της κυβέρνησης της Ν.Δ. στο ΣΕΒ που λειτουργεί ως πλασιέ τωνσυμφερόντων του. ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΜΗΔΕΝΙΚΩΝ ΩΡΩΝ Είναι ντροπή να υπάρχουν συμβάσεις μηδενικών ωρών. Οι άνθρωποι δεν πρέπει ναεργάζονται με αυτές τις συνθήκες. Μηδενικές ώρες σημαίνειμηδενική ζωή, μηδενική ασφάλεια και μηδενικά δικαιώματα. Η αβεβαιότητα του να μηνγνωρίζεις πότε θα εργαστείς εάν είναι νύχτα ή μέρα, πόσες ώρες θα εργαστείς, τονα είσαι ανα πάσα στιγμή διαθέσιμος στο αφεντικό, στην κυριολεξία σουδιαλύει τη ζωή. Με αυτές τις σχέσεις εργασίαςη εργατική δύναμη χάνει κάθε αξία και η ανθρώπινη υπόσταση το ίδιο. Με αυτές τις εργασιακέςσχέσεις ο εργαζόμενος αντιμετωπίζεται ως άψυχο αντικείμενο. Άλλωστε δεν είναι να απορείκανείς για το τι νομοσχέδιο θα έφερνε η Ν.Δ. και ιδιαίτερα ο γνωστός σε όλουςγια την κοινωνική του αναλγησία κύριος  Γεωργιάδης. Για την κυβέρνηση της Ν.Δ. οι εργαζόμενοι (το έχει αποδείξει ήδηπολλές φορές με τα όσα έχει ψηφίσει σε βάρος του κόσμου της εργασίας)  δεν έχουν ψυχή δεν έχουν κορμί που να πονάει δεν έχουν δικαιώματα. Τι να πρωτοθυμήσουμε απ’ όσα καταστροφικά –διαλυτικά- έχει κάνει σεβάρος των εργαζομένων Να θυμίσουμε το κλέψιμο της αμοιβής από τηνυπερωριακή απασχόληση; Να θυμίσουμε ότι έβαλε σπαστό ωράριο ακόμα καιστη μερική απασχόληση; Να θυμίσουμε ότι κατάργησε κάθε προστατευτικήδιάταξη από παράνομες και καταχρηστικές απολύσεις; 6ΗΜΕΡΗ ΕΡΓΑΣΙΑ Όσον αφορά την εξαήμερη εργασία είναι ένα ακόμα κτύπημα σε βάρος τουκόσμου της εργασίας, Είναι ένα ακόμα δώρο στο ΣΕΒ. Με αυτή τη διάταξη έρχεται να ελαστικοποιήσειακόμα πιο πολύ τις σχέσεις εργασίας, να αναστατώσει και να διαλύσει τη ζωήτων εργαζομένων ακόμα πιο πολύ! Εδώ άλλες χώρες κινούνται σε ρυθμούς 4ημερηςεργασίας και μείωσης των ωρών και εμείς πάμε σε 6ημερη και 13ωρα! Ντροπή ! ΦΙΜΩΝΟΥΝ ΚΑΙ ΑΛΥΣΟΔΕΝΟΥΝ ΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΚΙΝΗΜΑ ΤΩΡΑ ΠΕΡΑ ΑΠΟ ΤΙΣ ΑΣΤΙΚΕΣ ΜΑΣ ΦΟΡΤΩΝΟΥΝ ΚΑΙ ΜΕ ΠΟΙΝΙΚΕΣ ΕΥΘΥΝΕΣ Όσο δε για την διάταξη του να φορτώσει τουςσυνδικαλιστές που περιφρουρούν το ιερό δικαίωμα της απεργίας πέρα από τις αστικές ευθύνες (που ήδη έκανε με το νόμο Χατζηδάκη), τώρα και με ποινικές, ούτε εδώ χωράνε λόγια. Η κυβέρνηση αυτή είναι εχθρός των εργαζομένων! Η κυβέρνηση αυτή είναι εντολοδόχος του ΣΕΒ. Η κυβέρνηση αυτή μεθοδεύει να κλείσει κάθεσυνδικαλιστή που έχει το ανάστημα να στέκεται όρθιος, στη φυλακή. Η κυβέρνηση αυτή αδίστακτα υλοποιείαντεργατικές και αντικοινωνικές πολιτικές που το πέρασμά τους πρωτίστωςπροϋποθέτει καθυπόταξη και αλυσοδέσιμο του εργατικού συνδικαλιστικού κινήματος. Για όλους αυτούς τους λόγους και μια σειράάλλους όπως (στην ουσία την απαλλαγή των αφεντικών από την υποχρέωσηπροαναγγελιών των υπερωριών και των τροποποιήσεων ωραρίων εάν ενσωματώσουνδήθεν στη λειτουργία τους την ψηφιακή κάρτα,) η παράταξή μας με όλες της τιςδυνάμεις θα αγωνιστεί να μην περάσει αυτό το έκτρωμα. ΣΕ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΚΑΤΕΥΘΥΝΣΗ ΑΞΙΟΠΟΙΩΝΤΑΣ ΟΛΕΣ ΤΙΣΔΥΝΑΤΟΤΗΤΕΣ (ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΑ ,ΑΠΕΡΓΙΕΣ) ΠΟΥ ΕΧΕΙ ΤΟ ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΚΙΝΗΜΑ ΣΤΗ ΔΙΑΘΕΣΗΤΟΥ, ΚΑΛΟΥΜΕ ΤΟ ΚΑΘΕ ΣΩΜΑΤΕΙΟ, ΤΟ ΚΑΘΕ ΣΥΝΔΙΚΑΤΟ, ΤΟΝ ΚΑΘΕ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΗ ΝΑΠΟΡΕΥΤΕΙ. ΤΟ ΕΚΤΡΩΜΑ ΑΥΤΟ ΔΕΝ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΕΡΑΣΕΙ.   ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ ΕΜΕΙΣ/ΑΡΚΙ-ΓΣΕΕ