Με βάση το παρακάτω δελτίο τύπου και εφ΄όσον δεν καταβληθεί μέχρι τη Μ.Τετάρτη το δώρο Πάσχα στους έτσι κι αλλιώς απλήρωτους εργαζόμενους του MEGA, θα δούμε άραγε κανένα "λευκό κολάρο" να πηγαίνει στο αυτόφωρο; (Για να μην παρεξηγηθούμε η απορία μας είναι απλά και μόνο ρητορική μιας και θεωρούμε την απάντηση αυτονόητη για τα μέχρι στιγμής δεδομένα)
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ EΡΓΑΣΙΑΣ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ
ΓΡΑΦΕΙΟ ΤΥΠΟΥ
Δελτίο Τύπου
Αθήνα, 28-03-2018
Το αργότερο μέχρι τη Μεγάλη Τετάρτη 4/4/2018 πρέπει να καταβληθεί το
Δώρο Πάσχα, σύμφωνα με τα όσα προβλέπει η ισχύουσα νομοθεσία. Τα δώρα
εορτών σε καμία περίπτωση δεν επιτρέπεται να καταβληθούν σε είδος, αλλά μόνο
σε χρήμα.
Διευκρινίζεται ότι προϋπόθεση καταβολής του επιδόματος Πάσχα 2018 είναι
η ύπαρξη απασχόλησης (εργασιακής σχέσης) του μισθωτού μέσα στο
χρονικό διάστημα από 01-01-2018 μέχρι 30-04-2018.
Ως βάση υπολογισμού του δώρου αποτελούν οι καταβαλλόμενες
αποδοχές της 15ης ημέρας πριν από το Πάσχα. Για τους μισθωτούς των
οποίων η σχέση εργασίας λύθηκε προ της 15ης ημέρας πριν από το Πάσχα,
λαμβάνονται υπόψη οι αποδοχές της ημέρας λύσης της σχέσης.
Σε περίπτωση μη έγκαιρης καταβολής του Δώρου Πάσχα και ως εκ τούτου
παραβίασης της σχετικής νομοθεσίας, οι εργαζόμενοι μπορούν να απευθυνθούν
στα αρμόδια κατά τόπους Τμήματα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων
προκειμένου να ενημερωθούν για τα δικαιώματα τους και τις αναγκαίες ενέργειες
ώστε να κινηθεί η αυτόφωρος διαδικασία.
Το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας(Σ.ΕΠ.Ε.) θα είναι στη διάθεση των εργαζομένων όλη την επόμενη περίοδο,προκειμένου να εξασφαλιστεί το νόμιμο δικαίωμα τους στο Δώρο Πάσχα.
Το Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης,
έχοντας σαν κορυφαία προτεραιότητα την καταπολέμηση της παραβατικότητας
στην αγορά εργασίας και τη διασφάλιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων, θα
αξιοποιήσει όλες τις διαθέσιμες δυνατότητες για την πλήρη εφαρμογή της
εργατικής νομοθεσίας
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου